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Corporate Performance Management (CPM)

Secondo la Ricerche di Gartner, il “CPM [Corporate Performance Management] è un termine generico che descrive i metodi, i parametri di valutazione, i processi e i sistemi utilizzati per monitorare e gestire le prestazioni di un’azienda. Le applicazioni che supportano il CPM traducono informazioni strategiche in piani operativi e restituiscono risultati aggregati. Il CPM deve essere supportato da una suite di applicazioni  analitiche a supporto di tali processi, metodologie e parametri di valutazione.”

Inoltre, Gartner stabilisce che il  Corporate Performance Management può essere diviso in Strategic Corporate Performance Management e Financial Corporate Performance Management.

 

Lo Strategic Corporate Performance Management (SCPM) implica la capacità della soluzione CPM di supportare:

  • Piani e Budget finanziari
  • Piani e Budget finanziari complessi
  • Pianificazione, Modeling e Analytics integrati
  • Intergazione
  • Facilità di implementazione
  • Semplicità d’uso
  • Semplicità nella Manutenzione/aggiornamento 
  • Soddisfazione da parte di Support e Vendor 
  • Scalabilità aziendale

Mentre il Financial Corporate Performance Management (FCPM) implica la capacità della soluzione CPM di supportare:

  • FCPM di media complessità
  • FCPM complessi
  • Analisi di processo
  • Possibilità Cloud 
  • Intergazione
  • Facilità di implementazione
  • Semplicità d’uso
  • Semplicità nella Manutenzione/aggiornamento 
  • Soddisfazione da parte di Support e Vendor 
  • Scalabilità aziendale


Scopri di più su FCPM e SCPM leggendo qui.

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